Arbeidsliv · Leksjon 6/7

Veier til arbeid

3 min lesetid Oppdatert 2026-10-28

Meld en feil

Før vi starter

Med Google lagres fremgangen din på alle enhetene dine. Uten innlogging bare i denne nettleseren. Les om personvern

Flere veier til jobb

Hvordan finner folk jobb i Norge? Det finnes flere veier:

  • nettverk: folk du kjenner, forteller deg om en ledig jobb
  • vikarbyrå: et firma som leier ut arbeidstakere til bedrifter som trenger folk for en periode

Pass på nettadressene. nav.no og finn.no er nettsidene der folk leter etter jobb. regjeringen.no og stortinget.no tilhører regjeringen og Stortinget; der finner du politikk og lover, ikke ledige stillinger.

Referanse, nettverk og praksis

3 ord er viktige når du søker jobb, og de er lette å blande sammen:

  • Referanse: en tidligere sjef eller kollega som en ny arbeidsgiver kan spørre om hvordan du fungerte i jobben. Familie og venner er ikke referanser.
  • Nettverk: alle du har kontakt med i hverdagen: naboen, læreren på norskkurset, saksbehandleren hos Nav, kolleger, venner, bekjente og slekt.
  • Praksis: en periode der du jobber på en arbeidsplass for å få erfaring, ofte uten vanlig lønn.

For mange arbeidsgivere er referanser viktige. Før de ansetter noen, spør de gjerne søkerens tidligere arbeidsgivere om hvordan søkeren fungerte i jobben.

Den første jobben

Den aller første jobben i Norge er ofte vanskelig å få. Grunnen er at man ofte mangler referanser eller har et lite nettverk.

Derfor er det lurt å ta småjobber, gå på kurs eller være i praksis på en arbeidsplass i en periode. Praksis og småjobber gir deg nye kontakter, og en fornøyd sjef kan gi gode referanser. Slik bygger du ut nettverket ditt og skaffer deg referanser.

De fleste jobbene lyses ikke ut

Private arbeidsgivere trenger ikke å lyse ut en ledig stilling offentlig. Staten må lyse ut ledige stillinger (statsansatteloven § 4), og alle arbeidsgivere må informere de ansatte om ledige stillinger (arbeidsmiljøloven § 14-1). Det sies at mellom 60 og 80 % av jobbene i Norge aldri blir lyst ut. De formidles gjennom nettverk: de går til noen arbeidsgiveren kjenner fra før, eller til noen som en ansatt anbefaler.

Derfor bør du bruke nettverket ditt når du søker jobb. Fortell alle du kjenner at du leter etter jobb: familie, naboer, læreren på norskkurset, saksbehandleren hos Nav. Jo flere som vet det, jo større er sjansen for at du hører om en jobb som ikke blir lyst ut.

Husk

  • 3 vanlige veier til jobb: nettverk, internett (nav.no og finn.no) og vikarbyrå.
  • Man kan finne ledige stillinger på nav.no og finn.no.
  • En referanse er når tidligere sjefer eller kolleger forteller hvordan jobbsøkeren har fungert i jobben.
  • Nettverket ditt er alle mennesker du kjenner, møter og har kontakt med, også naboer, lærere og saksbehandlere.
  • Den første jobben i Norge kan være vanskelig å få fordi man mangler referanser eller har et lite nettverk. Det anbefales å ha praksis på arbeidsplasser for å få erfaring; gjennom praksis, kurs og småjobber kan man bygge ut nettverket sitt og skaffe seg referanser.
  • Det sies at mellom 60 % og 80 % av jobbene i Norge ikke lyses ut, men formidles gjennom nettverk.
  • Man bør bruke nettverket sitt når man søker etter jobb: de fleste jobbene formidles gjennom nettverk.

Ord og begreper (10)

arbeidsgiver
Den som ansetter og betaler lønn. Arbeidsgiveren trekker skatt av lønnen før den utbetales.
arbeidstaker
Den som er ansatt og får lønn.
Nav
Arbeids- og velferdsetaten, som hjelper folk med arbeid og utbetaler trygd og stønader.
referanse
En tidligere sjef eller kollega som en ny arbeidsgiver kan kontakte for å høre hvordan du gjorde jobben din. Familie og venner er ikke referanser.
nettverk
Alle menneskene du kjenner og har kontakt med, fra familie til naboer, lærere og saksbehandlere. De fleste jobber i Norge formidles gjennom nettverk.
praksis
En periode der du jobber på en arbeidsplass for å få erfaring, ofte uten vanlig lønn. Gir kontakter og referanser.
vikarbyrå
Et firma som leier ut arbeidstakere (vikarer) til bedrifter som trenger folk for en periode (vikar + byrå).
lyse ut en stilling
Å annonsere en ledig jobb offentlig, for eksempel på nav.no eller finn.no. Private arbeidsgivere trenger ikke å gjøre det, men staten må; det sies at 60–80 % av jobbene aldri lyses ut.
saksbehandler
Den ansatte i en offentlig etat, for eksempel Nav eller kommunen, som behandler saken din (sak + behandler).
småjobber
Korte eller små oppdrag med lønn. En vei til kontakter og referanser før den første faste jobben.

Test deg selv

11 spørsmål · 9 riktige for å bestå

Test deg selv

Med Google lagres fremgangen din på alle enhetene dine. Uten innlogging bare i denne nettleseren. Les om personvern